Gruppo PSA
10 mila dipendenti hanno aderito allo Smart Working

Nell’estate del 2016 il Gruppo PSA ha siglato il “New Momentum of Growth”, un accordo con cinque delle sei unioni sindacali dell’azienda, con il quale si impegnava a offrire soluzioni flessibili di lavoro ai propri dipendenti. Dopo poco più di un anno sono 10 mila i lavoratori del Gruppo a sfruttare il telelavoro, con il 99% degli addetti che si è definito soddisfatto di questa possibilità.

Sempre di più. Ben 3.000 dipendenti del Gruppo PSA hanno optato per la soluzione di smart working che consente il telelavoro per tre giorni alla settimana, mentre i restanti 7.000 possono sfruttare dei pass flessibili che consentono di lavorare al di fuori dell’azienda per 25 giorni l’anno. Presto altri lavoratori potrebbero scegliere questo tipo di piani lavorativi: per farlo basterà l’approvazione di uno dei loro manager. L’obiettivo è quello di far incrementare ulteriormente questi numeri, portando a 4.000 il numero dei telelavoratori impiegati per tre giorni alla settimana al di fuori delle mura aziendali e promuovendo a oltre 17 mila lavoratori il progetto.